Sectormanager Commercie m/v 36 uur

Het museum is georganiseerd in een viertal sectoren: Collectie & Beheer, Presentatie & Educatie, Facilitaire Zaken en Commercie. De bezoeker heeft in ons museum het gevoel van een dagje uit te zijn waarin hij/zij bewust en onbewust wordt gevoed in het geschiedkundig bewustzijn. De sector Commercie heeft een belangrijke opdracht om bij dit gevoel aan te sluiten en de gastbeleving centraal te stellen in hun commerciële exploitatie. De sector omvat een viertal afdelingen; Sales, Horeca, Retail en Entree en heeft als doel de winstgevendheid van het museum te verhogen.

Focus

De sectormanager krijgt als eerste focus de opdracht mee om winst optimalisatie te realiseren in de commerciële exploitatie. De Sectormanager gaat een actieve verbinding aan met de overige sectoren die verantwoordelijk zijn voor de collectie en publieksoverdracht en als zodanig de historische kant van het productaanbod beter te benutten en uit te dragen. Het fundament van de functionele inrichting van de sector staat,  binnen de afdelingen vinden verschuivingen plaats. Je haakt aan bij dit proces en bouwt voort. Op de agenda staat het niveau verhogen van de horeca, het vormgeven van Retail in relatie tot de gastbeleving en het doorontwikkelen van de groepen- en evenementenmarkt.

Voornaamste werkzaamheden

  • Bijdragen aan beleidsontwikkeling van het Openluchtmuseum
  • Ontwikkelen van beleid voor de eigen verantwoordelijkheidsgebieden
  • Formuleren van strategieën en randvoorwaarden, programma’s en projecten t.b.v. productontwikkeling en winst optimalisatie
  • Organiseren, sturen en bewaken van de realisatie in kwantitatieve en kwalitatieve zin, verantwoordelijk voor budget en resultaat
  • Coördineren van een doelmatig ingerichte afdeling naar processen, systemen en procedures;
  • Aansturen en evalueren van de prestaties en daartoe begeleiden, stimuleren, motiveren en coachen van afdelingshoofden (3-4);
  • Verantwoordelijk voor ca. 135 medewerkers
  • Opstellen van jaarplannen en begrotingen, uitwerken van business cases
  • Initiëren en aangaan van in- en externe samenwerking
  • Zorgen voor optimale afstemming op activiteiten van andere sectoren/disciplines;
  • Leiden van projecten

Gevraagd

Profiel

Wij zoeken een commercieel gedreven leider met affiniteit voor de culturele sector. Jij hebt een vak gerelateerde opleiding op HBO-WO niveau, 8 jaar relevante werkervaring in het vakgebied alsmede 4 jaar relevante leidinggevende ervaring en je ziet  het als een uitdaging om commercieel ondernemerschap in ons museum verder inhoud te geven. Jij beschikt over het gewenste profiel als je je ook herkent in onderstaande competenties:

Competenties

  • Integriteit
  • Ondernemerschap
  • Leiderschap
  • organisatie en (klant) sensitiviteit
  • Samenwerken
  • Gastgerichtheid
  • Kwaliteitsbewustzijn
  • Tactisch schakelen

Nadere inlichtingen over de functie kun je inwinnen bij de heer dr. Willem Bijleveld, Directeur-Bestuurder, te bereiken via het directiesecretariaat 026-3576251. Heb je vragen over de procedure, kun je terecht bij de afdeling Medewerkerszaken & Organisatieontwikkeling te bereiken via 026-3576274.

Aangeboden

Wij bieden

Een jaarcontract met een salaris dat minimaal € 4.116,00 en maximaal € 6.118,00 bruto per maand bedraagt bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.  Dit salaris komt overeen met schaal 14 van de Museum CAO.

Ben je geinteresseerd?

Herken je jezelf in het functieprofiel dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Stuur jouw sollicitatiebrief met motivatie en  CV vóór  1 oktober  naar ikwilsolliciteren@openluchtmuseum.nl

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de periode oktober-november.

 



Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.